満30歳、満40歳、満50歳に到達した社員に対して、特別休暇・副賞金を付与する制度です。
旅行、レジャーなど幅広いメニューの中から付与されたポイントの範囲内で利用したいものを選択し、会社から補助を受けることができる制度です。
甲子園球場・京セラドームとシーズンシートの契約を結んでおり、阪神タイガース戦、またはオリックス・バッファローズ戦のチケットを抽選で支給する制度です。
年に1回、社員とその家族が一同に集まるパーティーを開催。子どもから大人まで楽しめる多彩な内容で、毎年好評を博しています。